Il Comitato dei gestori ha pubblicato il report annuale relativo alla stagione assembleare 2020, recante indicazione delle liste di minoranza depositate, dei candidati eletti e delle percentuali di voto ottenute in assemblea.
I candidati eletti sono 106: nello specifico, 69 sono consiglieri di amministrazione, 29 presidenti di collegio sindacale e 8 sindaci effettivi (senza considerare i 35 sindaci supplenti), e sono andati a ricoprire incarichi in 45 società (19 del FTSE-Mib, 17 del Mid Cap, e 9 tra Small Cap, Aim e Mta)
I dati confermano la crescita numerica del numero di liste depositate e del numero delle società in cui sono stati eletti candidati proposti dal Comitato dei gestori. Ad oggi, il numero complessivo degli eletti in carica si attesta a circa 250 tra consiglieri di amministrazione indipendenti e sindaci di minoranza, in oltre 95 società.
Con riguardo alle caratteristiche dei candidati proposti ed eletti, i gestori hanno proseguito il loro impegno a sostegno della diversity nella composizione degli organi di vertice delle quotate, sia in termini di riparto di genere – le donne risultate elette sono oltre il 42% – sia in termini di mix di competenze professionali. Il 42% dei consiglieri eletti è infatti riconducibile al cluster business/industrial, il 25% legale o di governance, il 19% risk/control e il 14% finance.
Per approfondire, il report e il commento completo alla stagione assembleare sono disponibili cliccando qui
- I candidati risultati eletti in 19 società del FTSE-Mib, 17 del Mid Cap, e 9 società tra Small Cap, Aim e Mta, sono 106, di cui 69 consiglieri di amministrazione, 29 presidenti di collegio sindacale e 8 sindaci effettivi.
- È significativo il numero complessivo degli eletti in carica a oggi, che si attesta a circa 250 tra amministratori indipendenti e sindaci di minoranza in oltre 95 società.
- Il 42% dei consiglieri eletti è riconducibile al cluster business/industrial, il 25% legale o di governance, il 19% risk/control e il 14% finance.
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